ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ КОНТЕНТ МЕНЕДЖЕРА (РЕДАКТОРА САЙТА)
 Главная страница Электронная библиотека экономической и деловой литературы   Должностные инструкции

 

Примеры должностных инструкций

 

СОДЕРЖАНИЕ

Примеры и образцы должностных инструкций, используемых менеджерами в различных отраслях бизнеса.

 

 

 Скачать должностную инструкцию

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ КОНТЕНТ МЕНЕДЖЕРА (РЕДАКТОРА САЙТА)  

Основная задача: 

Продвижение и популяризация сайта в Интернете

Средства:

Компьютер, доступ в Интернет, доступ к программе администрирования сайта, средства администрирования сайта, электронная почта, архивные, редакционные материалы.

Обязанности:

1.Разработка предложений по доработке концепции и содержания сайта 

2.Актуализация и структурирование информационного наполнения сайта по разделам “Работа” и “Обучение” 

3.Работа с внутренними и внешними источниками информации и авторами. Отбор информации для сайта. 

4.Разработка предложений по введению нового сервиса для посетителей сайта. 

5.Анализ тенденций на рынке, изменение политики сайта с учетом внешних условий. 

Трудовые функции в рамках обязанностей:

Разработка предложений по доработке концепции и содержания сайта 

Разрабатывать и поддерживать основную концепцию сайта, реализовывать ее в макете. 

Структурировать рубрики будущего сайта (раздела сайта), назвать их и определить характер их наполнения. Все это в русле выбранной концепции сайта. 

Вностить назревшие изменения в состав, наполнение, местоположение или название рубрик, разделов сайта. 

Следить за соблюдением графика обновления сайта. 

После совместной доработки с Веб-мастером, выгружать готовую форму на сайт. 

Актуализация и структурирование информационного наполнения сайта поразделам “1” и “2” 

Определить характер содержания в каждый из разделов сайта, периодичность обновления информации. 

Подобрать источники информации для каждого раздела (материалы бумажных версий издательства, другие источники). 

Наполнить разделы соответствующей информацией, поддерживать обновления. 

Участвовать в художественном оформлении помещаемой на сайт информации совместно с веб-мастером. 

Работа с источниками, отбор информации 

Использовать внутренние источники 

Поиск и отбор внешних авторов, кадровая политика в рамках своей компетенции 

Редактировать, фильтровать поступающую информацию на предмет соответствия общей концепции сайта и цели раздела (рубрики). 

Адаптировать все материалы к использованию в Интернете (расстановка ссылок, иллюстрирование, добавление интерактивных возможностей, создание гипертекстов и т.д.) 

Помещать на сайт проверенную и согласованную с авторами информацию, при необходимости вносить правки, устранять неточности 

Разработка предложений по введению нового сервиса для посетителей сайта

Исследовать потребности и запросы посетителей сайта 

Отслеживать работу конкурентов 

Анализировать информацию от посетителей сайта, ходы конкурентов. С учетом технических возможностей и на основе полученной информации разрабатывать и внедрять новые сервисы, повышающие эффективность использования сайта потребителями. 

Анализ тенденций на рынке, изменение политики сайта с учетом внешних условий

Отслеживать и анализировать ситуацию на рынке труда 

С учетом динамики рынка вносить изменения в работу сайта: менять названия рубрик, их наполнение, местоположение, периодичность обновления или объем разных материалов в зависимости от их актуальности. 

Внутренние контакты с:

Веб-мастером, редакторами и сотрудниками редакций газет "1" "2" "3"

Отчетность:

Еженедельно

Добавления и текущие изменения на сайте, выполнение плана обновления сайта

Ежемесячно

Изменения в структуре сайта, причины (если есть изменения), цели. Статистика прошедших изменений за месяц (сколько чего добавлено), соблюдены ли сроки, если нет - причины.


С настоящей должностной инструкцией ознакомлен:     Дата. Подпись.


Скачать должностную инструкцию

 

Популярные должностные инструкции

  1.      Смотреть должностную инструкцию: НАЧАЛЬНИК СЛУЖБЫ ТРАНСПОРТНО-СКЛАДСКОГО И ТАМОЖЕННОГО  ОБЕСПЕЧЕНИЯ
  2. Смотреть должностную инструкцию: ВЕДУЩИЙ  ИНЖЕНЕР-ТЕХНОЛОГ
  3. Смотреть должностную инструкцию: ЭКОНОМИСТ  1  КАТЕГОРИИ
  4. Смотреть должностную инструкцию: ТОВАРОВЕД  1  КАТЕГОРИИ
  5. Смотреть должностную инструкцию: МАШИНИСТКА  1  КАТЕГОРИИ
  6. Смотреть должностную инструкцию: НАЧАЛЬНИК  ТАМОЖЕННОГО БЮРО
  7. Смотреть должностную инструкцию: ИНЖЕНЕР  ПО  ДЕКЛАРИРОВАНИЮ
  8. Смотреть должностную инструкцию: ИНЖЕНЕР  ПО  ДЕКЛАРИРОВАНИЮ  1  КАТЕГОРИИ
  9. Смотреть должностную инструкцию: НАЧАЛЬНИК  УЧАСТКА
  10. Смотреть должностную инструкцию: ЗАМЕСТИТЕЛЬ  НАЧАЛЬНИКА  СЛУЖБЫ ПО ТРАНСПОРТНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ
  11. Смотреть должностную инструкцию: ВЕДУЩИЙ  ИНЖЕНЕР  ПО  ДОГОВОРНОЙ  РАБОТЕ
  12. Смотреть должностную инструкцию: СПЕЦИАЛИСТ  ПО  ТРАНСПОРТНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ  ПРЕДПРИЯТИЯ
  13. Смотреть должностную инструкцию: МАСТЕР ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО УЧАСТКА
  14. Смотреть должностную инструкцию: ЗАВЕДУЮЩИЙ  СКЛАДОМ
  15. Смотреть должностную инструкцию: ЗАВЕДУЮЩИЙ  СКЛАДОМ  ГОТОВОЙ  ПРОДУКЦИИ

Яндекс.Метрика

Rambler's Top100